欢迎访问 崇阳县人民政府 · 崇阳县机关事务服务中心 返回崇阳县人民政府网站 | 设为首页 | 加入收藏

机关事务服务中心2021年法治建设 工作总结

发布时间:2022-01-10 来源:机关事务服务中心 录入:Gov126 【字体:

2021年,我中心严格按照推进法治政府建设工作总体要求,始终围绕中心、服务大局,不断加强法治建设,推进法治机关事务建设步伐,努力提升依法履职水平,为打造法治机关事务管理品牌提供有力法治保障,为推进崇阳高质量发展贡献应有的力量。

一、依法全面履行职能

2021年以来,我中心严格按照规定履行职责,切实加强机关事务服务工作,强化统筹、监督全机关事务工作的能力,不断提升机关事务服务效率。不折不扣的履行法律法规和党内法规赋予的职能,不折不扣的履行法律法规和党内法规赋予的职能,根据我机关事务工作实际制定相关政策、规划、标准和规章制度并组织实施,提升法治化、规范化、专业化水平。

二、严格依法履

落实《机关事务管理条例》,全面规范全机关事务工作,提升机关事务工作法治化水平。落实《党政机关办公用房管理办法》《党政机关公务用车管理办法》《公共机构节能条例》精神和要求,规范办公用房管理,严格按照《党政机关办公用房管理办法》《党政机关办公用房建设标准》要求执行调剂。今年4月份在全县范围内开展规避禁令建设楼堂馆所问题全面清查积极落实全县住房摸排整改工作,切实做到政策性住房清理全覆盖。针对县处级领导干部及四级调研员、副高级职称以上人员(含离退休人员)开展摸排整改,查漏补缺,全县共核查单位81家,清查人数1076人,完成整改住房66套,补款29.26万元,该问题已全面整改完成。二是强化公车信息管理,对全县各单位印发了《关于开展2020年度全县党政机关公务用车统计报告工作的通知》,对全县公务用车基础信息进行审核并汇总上报,进一步规范公务用车信息系统填报工作。广泛宣传公共机构节能相关知识及条例法规,推进节约型示范单位创建行动,督导各节约型公共机构示范创建单位抓好各项创建内容的组织实施,确保创建工作的质量和进度,已完成节约型创建示范单位25家。

三、推进决策科学化、民主化、法治化

进一步完善重大决策程序制度,强化决策程序的刚性约束,着力形成“科学、民主、法治”的决策过程,促使重大决策符合合法合规性程序规定。中心班子会作出重大决策、决定之前,充分听取各方面意见,在调查研究基础上提出方案,进行风险评估和法规审查,经过集体讨论后决定。讨论决策事项,保证会议人员充分发表意见,主要负责同志最后发表意见。会议讨论情况和决定如实记录、完整存档,不折不扣的落实。

四、强化权力制约和监督

(一)自觉接受民主监督  

机关事务工作为党政机关中心工作服务,向来深受县委县政府及各机关单位关心和关注。在中心班子的高度重视和统筹安排下,我中心严格落实“谁承办,谁负责”的原则和“确保答复满意”的工作要求,按时圆满完成上级交办的各项工作,获多方面的高度肯定。

(二)全面推进政务信息公开  

不断健全机关事务工作重大信息公开制度,加强信息公开平台建设,对机关事务工作总体情况、制度建设和落实监督检查等情况依法依规、及时准确披露,实现阳光监管。通过政务信息网站及时公开政策执行及落实情况以及我中心政务动态信息。

(三)强化网络安全责任落实

加强中心网络安全保障,制定网络安全保障工作方案》《网络安全工作责任制》《网络舆情应急处置实施方案》等,明确工作责任,增强网络法治意识。

(四)抓好工作责任的落实

 研究制定中心领导班子分工及人员定岗定位制定《机关事务服务中心2021年度重点工作计划》《机关事务服务中心2021年党风廉政建设工作计划及任务分解》,指定责任领导、责任室,做到工作有计划、推进有部署。建立档案管理制度,对上级机关、各部门发来的与我中心有关的决定、决议、命令、指示、批复、通知、函、会议纪要、重要的会议材料做好归档管理工作。加强对机关工作人员履职情况的考核,综合评价各部履行职责、完成重点工作、党建工作等,促进工作效能提升。

五、依法化解矛盾纠纷

今年以来,我中心根据制定的综治工作要点,进一步夯实综治工作基础,加大综治宣传工作力度,深入开展内部矛盾纠纷排查化解和治安隐患排查整治工作,认真开展社会治安综合治理体系建设,注重建立长效工作机制,在治本上下功夫,实现全面、协调、可持续和谐平安。2021我中心未发生违法违纪和治安刑事案件,未发生群体性事件和上访事件,未发生安全责任事故,未发生干部职工参加非法宗教活动,保持了“内部零发案、干部职工零犯罪、事故零发生、矛盾零激化”的良好纪录。  

六、强化法治建设组织领导

我中心切实履行法治政府建设工作责任。成立了机关事务服务中心推进法治政府建设工作领导小组,按要求落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。班子会多次研究法治建设工作,统筹部署法治建设工作任务,强化职责分工,落实工作责任。将法治建设纳入各部室综合考核评价内容,提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展的自觉和能力,确保法治建设与业务工作同部署、同推进、同督促。

七、全面加强法治能力建设

 落实班子中心组学法制度,中心班子理论学习中心组以“两学一做”为契机,推进党内法规和法律法规学习教育常态化和制度化,提升党性修养,增强法治意识。中心班子成员带头加强法律法规的学习,积极参加“法宣在线”无纸化学法用法,组织学习宪法知识、党纪法规等法治建设活动,增强了学习法律知识的主动性,推进党员干部学法用法常态化、系统化、制度化,营造了尊法、学法、用法、守法的良好氛围,有效提升了法治能力。组织全中心重点学习《宪法》《监察法》《中国共产党章程》及国家安全、安全生产相关法律法规,加大普法力度,不断提高干部职工法治素养。

八、存在的问题

今年,在上级部门的指导下,我中心在法治政府建设方面虽然取得了一些成绩,但也还存在一些问题,主要是:工作机构不健全,缺乏法制工作专职工作人员,法制工作质量有待高;干部职工需更进一步牢固树立法制观念,加强机关政府法制宣传工作;制度需要进一步健全完善,工作措施落实有待改进。

九、下一步工作思路

我中心将继续深入贯彻推进法治政府建设工作决策部署,不断建立完善后勤管理和服务保障等各项法律法规,努力提高干部职工工作能力和工作水平,努力建立一支精通业务、崇尚法治、素质优良的工作队伍。以打造法治机关事务为目标,不断推动依法履职再上新台阶。